集团举办优秀青年管理人才培训班
时间：2019-11-22 13:57 浏览量：次
为持续推进实施“人才强企”战略,进一步加强集团管理人才梯队建设,提升青年管理干部政治理论素养和业务工作能力，着力打造一支具有战斗力、凝聚力、创新力的优秀青年管理人才队伍，集团党委于2019年11月19日至21日在卫星广场会议室和南部枢纽会议室举办“优秀青年管理人才培训班”。培训班由集团党委工作部部长孙倩主持,集团“英才强企计划”人才库111名管理人员参加学习。
培训在集团党委副书记张国庆的开班动员讲话中拉开帷幕,他强调要站在全局高度，充分认识加强年轻干部培训的重要意义;要适应形势需求，加强学习实践，提高素质、增长才干;要坚持严以律己，确保培训班取得实实在在的成效。动员讲话的最后，张书记勉励大家要进一步提升综合素质和能力，更好地适应集团改革发展的新形势、新任务，更好的承担起公交改革发展的重任。
随后张书记以《如何成为一名新时代的优秀青年干部》为主题，从年轻干部如何尽快成长成才和工作中应当忌讳的问题两个方面对学员进行了细致的讲解。
当天下午，在南部枢纽会议室，长春市委党校经济学院教研部主任吴笛教授以《十九届四中全会精神解读》为主题，分别从十九届四中全会召开的时代背景、决定稿的基本框架、总体目标、主要内容等多方面,进行了幽默、风趣的讲解分析。
第二天上午，东北师范大学行政管理系主任、政法学院副教授、硕士、研究生导师金文哲教授以《新时代基层领导干部决策理念、方法和修正策略》为主题，从决策的基本内涵、基本方法和修正理念三个方面进行了解读。
下午，学员们统一乘车前往中车长春轨道客车股份有限公司，通过实地参观学习，进一步开拓视野、创新路思、拓宽思维。
培训班的最后一天，教育中心职工学校宁美琦老师以《企业经营管理》为主题，从企业经营管理相关定义、管理制度、企业经营管理案例和我们看公交四个方面进行了讲解。随后八个培训小组选出代表上台分享学习成果。
孙倩在结业讲话中表示，青年干部肩负着公交建设发展的历史使命和光荣职责，是企业发展的希望所在。通过学习希望大家能在思想上有新的转变，在作风上有新的改进，在能力上有新的提高，以执着的信心、丰富的知识、过硬的本领、扎实的作风，担负起历史赋予的重任，为企业的蓬勃发展贡献聪明才智，创造辉煌成就！
