长春公交集团召开“三定”工作启动会
时间:2025-11-06 16:44 浏览量:次
为打造科学、规范、高效的“三定”标准,推动集团“三个转型”,实现“三步走”战略目标,11月3日,长春公交集团联合北京恒成智远企业顾问集团股份有限公司召开“三定”工作启动会。

集团党委书记、董事长党晓群作工作部署
集团党委副书记、总经理李景惠宣读启动方案
集团党委委员、副总经理王朔主持会议

北京恒成智远项目组介绍工作背景及计划
集团党委副书记、总经理李景惠宣读启动方案
集团党委委员、副总经理王朔主持会议

北京恒成智远项目组介绍工作背景及计划
党晓群指出,集团开展“三定”工作是贯彻落实国企改革三年提升行动部署及国有企业三项制度改革的要求,是落实市委巡察整改的要求,是企业生存发展、提质增效的要求。“三定”工作的顺利推进,有利于解决企业由传统、粗放的管理模式向规范、科学、现代的管理模式转变。助力企业向市场化、现代化、数字化转型,拓宽职工职业发展宽度,增加企业人力资源效能,提高劳动生产率,最大限度地保障职工利益,确保企业健康可持续发展。
党晓群强调,各部门、各分(子)公司要高度重视、明确责任分工、注重沟通协调,严格按照“三定”启动方案的流程推进工作,“三定”工作涉及企业每一个人,大家要统一思想、解放思想、提高认识、上下一心、以变应变,转变因循守旧、抱残守缺的传统企业管理模式。要有脱胎换骨的决心,扎实做好宣传工作,坚持把职工装在心中、把责任扛在肩上,高质量完成此次“三定”工作。李景惠强调,结合目前企业薪酬战略和人工成本承受能力,大力推动“三定”工作是大势所趋。通过精准的岗位设置、精简的机构设置、明晰的权责分工,逐步消除不合理岗位,避免车下岗位重叠冗余。通过量身定制科学化、精细化、效能化的“三定”方案,做到严控重点岗位人员流失和自身挖潜双向发力,逐步改善人员结构,为接下来即将开展的职工食堂自营等新兴项目提供有力的人力资源保障,从而达到降本增效目的。
集团领导班子成员,各部门、各单位主要负责人参加会议。
初审:周晓晰 复审:孙晔、郝雪莹 终审:李景惠、张国福

